Rechtsgrundlagen für pädagogische Fachkräfte - Teil 2 (Sorgerecht mit Kindeswohl, Arbeitsrecht)
Zielgruppe(n)
Fachkraft Krippe, Fachkraft Kindergarten, Fachkraft Hort, Leitungskraft, Kindertagespflegeperson
Ausschreibung
- Wer ist sorgeberechtigt bei verheirateten und nicht miteinander verheirateten Eltern?
- Was passiert, wenn Eltern sich trennen?
- Welche Alternativen gibt es zum elterlichen Sorgerecht? - Vormundschaft
- Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern und Arbeitgebern
- Beendigung von Arbeitsverhältnissen und die Folgen
- Stärkung der Fachkompetenzen gegenüber Eltern
- besseres Bewusstsein der Auswirkungen des Sorgerechts
- sicherer Umgang mit Elternteilen nach Trennung/Scheidung
- Bewusstsein der eigenen Stellung als Arbeitgeber oder Arbeitnehmer
- Kenntniserlangung der Folgen einer Kündigung bzw. anderweitigen Beendigung von Arbeitsverhältnissen
1.7 Rechtliche Grundlagen
Schwerpunkt laut Curriculum zur Umsetzung der „Bildungskonzeption für 0- bis 10-jährige Kinder in M-V" (Stand 2020)
Dozent*in
- Steffi Pioch, Rechtsanwältin
