Wohnbereichsleitung / Teamleitung - Einstieg jederzeit möglich

Zielgruppe(n)

Fachkraft

Ausschreibung

Die Weiterbildung richtet sich an Fachkräfte aus Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen, die beruflich aufsteigen und im Alltag mehr Verantwortung übernehmen wollen. Die Weiterbildung qualifiziert Sie für interne Führungsaufgaben.

Inhaltliche Schwerpunkte sind u. a.:
- Rolle, Aufgaben und Verantwortung
- Kommunikation; inkl. Konflikte und Teamgestaltung
- rechtliche Grundlagen
- Qualitätsmanagement
- Personaleinsatzplanung

Die Weiterbildung ist in folgende Module aufgeteilt:
Modul A: Managementkompetenz
Modul B: Psychosoziale und kommunikative Kompetenz
Modul C.1 oder C.2 : Pflegefachliche Kompetenz oder Sozialpädagogische Kompetenz

Für den Abschluss als Wohnbereichsleitung / Teamleitung sind folgende Voraussetzungen zu erfüllen:
• Teilnahme an den Modulen A, B und C.1 / C.2
• 2tägige Hospitation mit Einreichen des Hospitationsberichtes
• Bestehen der Projektarbeit
• Erfolgreiche Teilnahme am Kolloquium

Sie selbst entscheiden, wann Sie mit der Weiterbildung beginnen: ein Start ist jederzeit möglich.
Wir empfehlen die Teilnahme an einer Auftaktveranstaltung.

Nächste Auftaktveranstaltungen:
09.03.2026
17.09.2026

Dozent*in

• diverse Dozent/-innen

Organisatorisches

Die Anzahl der Seminartage berechnet sich auf Grundlage von 8 Unterrichtseinheiten à 45 Minuten pro Seminartag.
Seminartage mit 4 oder 6 Unterrichtseinheiten sind möglich; dementsprechend ändert sich die Gesamtzahl der Seminartage.
Praktika oder Hospitationen sind mit Zeitstunden ausgewiesen. Diese sind in dem angegebenen Umfang zu absolvieren.

Standort